VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Vandebron, dé duurzame energieleverancier van Nederland, zoeken wij ambitieuze studenten die bij willen dragen aan de missie: Zo snel mogelijk naar 100% duurzame energie in Nederland. Ben jij klantgericht, sta jij voor uitmuntende service en wil jij klanten zo goed mogelijk helpen? Dan is deze rol iets voor jou!


OVER VANDEBRON

Vandebron is een innovatieve tech scale-up die slimme energietoepassingen ontwikkelt en is daarmee dé challenger op de Nederlandse energiemarkt. Vandebron staat voor radicale transparantie naar haar klanten. Bij Vandebron kies je namelijk zelf van wie je energie koopt en waar je geld naartoe gaat. Vandebron maakt de energiemarkt nog duurzamer en heeft een kraakheldere missie: Zo snel mogelijk naar 100% duurzame energie in Nederland. Vandebron is een jong, snelgroeiend bedrijf waar sterke teams werken aan duidelijke doelstellingen, waar iedere dag een mooie dag is om de energiemarkt op zijn kop te zetten!


WAT GA JE DOEN?

Werken in het leukste team bij Vandebron natuurlijk! Jij en je collega's dragen iedere dag bij aan Vandebron's groene missie om de energietransitie te versnellen. Iedere dag contacteren bestaande klanten of geïnteresseerde potentiële klanten Vandebron op zoek naar antwoord op hun vragen of advies. Als sales adviseur adviseer jij klanten over hun energiecontract. Je luistert goed naar de klant, weet hun wensen en behoeften te achterhalen en adviseert welk aanbod het beste bij de klant past.

Iedere ochtend is er een meeting met het team en de teamleads en neem je samen de week door: wat speelt er binnen Vandebron? En welke ontwikkelingen zijn er in de markt? Je stelt persoonlijke en gezamenlijke doelen, motiveert elkaar en gaat vol goeie energie aan de slag om de energiemarkt op zijn kop te zetten!


WIE BEN JIJ?

Jij krijgt energie van de duurzame missie van Vandebron en wilt graag meebouwen aan 100% duurzame energie in Nederland en andere mensen hier graag over enthousiasmeren. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je bent een sociaal dier en zeer nieuwsgierig ingesteld;
  • Je kunt goed luisteren en beschikt over een goed inlevingsvermogen;
  • Je denkt mee, voelt snel aan wat iemand nodig heeft en spreekt dit uit;
  • Je bent niet bang om veel vragen te stellen en iemand te adviseren;
  • Je hebt een proactieve instelling;
  • Je bent minimaal 16 uur per week beschikbaar;
    • Dagdiensten van 4 of 8 uur op maandag t/m vrijdag.
    • Start om 08:45 of 13:15 uur.


WAT KRIJG JE VAN JOPP?

  • Een kans om als student bij een duurzame challenger impact te maken;
  • Een actieve bijdrage te leveren aan de verduurzaming van Nederland;
  • Een kans om gespreksvaardigheden verder te ontwikkelen;
  • Kansen om te groeien binnen Vandebron;
  • Verschillende trainingen en masterclasses;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een goed salaris en inhoudelijke baan;
    • Bonussen op basis van je performance;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Iedere vrijdag een borrel op kantoor;
  • Gratis biologische lunch;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview + rollenspel @ Vandebron;
  • Start!

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct.

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Vandebron, dé duurzame energieleverancier van Nederland, zoeken wij ambitieuze studenten die bij willen dragen aan de missie: Zo snel mogelijk naar 100% duurzame energie in Nederland. Ben jij iemand die achter de schermen alles graag op rolletjes laat lopen, een eerste aanspreekpunt bent voor collega's die vastlopen en blij wordt van uitzoekwerk en procesverbetering? Dan is deze rol wat voor jou!


OVER VANDEBRON

Vandebron is een innovatieve tech scale-up die slimme energietoepassingen ontwikkelt en is daarmee dé challenger op de Nederlandse energiemarkt. Vandebron staat voor radicale transparantie naar haar klanten. Bij Vandebron kies je namelijk zelf van wie je energie koopt en waar je geld naartoe gaat. Vandebron maakt de energiemarkt nog duurzamer en heeft een kraakheldere missie: Zo snel mogelijk naar 100% duurzame energie in Nederland. Vandebron is een jong, snelgroeiend bedrijf waar sterke teams werken aan duidelijke doelstellingen, waar iedere dag een mooie dag is om de energiemarkt op zijn kop te zetten!


WAT GA JE DOEN?

Als backoffice medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor je collega's van de klantenservice en verwerk jij doorgezette taken binnen Vandebron. Je bent eindverantwoordelijk voor het bewaken en verwerken van de klantgegevens. Een groot deel van je werk bestaat uit uitzoekwerk, zodat vragen snel en accuraat beantwoord kunnen worden. Ook ben je kritisch op bestaande interne processen en verbeter je deze waar mogelijk zodat vastgelopen processen in de toekomst smooth lopen. Daarnaast ben je ook het eerste aanspreekpunt voor leveranciers en netbeheerders. Kortom, jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen op rolletjes loopt! Je werk bestaat daarnaast uit:

  • Verwerken van maandelijkse disputen en mutaties;
  • Verwerken van berichten en uitwisseling van gegevens tussen Vandebron en andere marktpartijen;
  • Complexe vragen van verschillende stakeholders binnen en buiten Vandebron uitzetten;
  • Bewaken dat Vandebron werkt in overeenstemming met wet- en regelgeving;


WIE BEN JIJ?

Jij wilt impact maken bij een duurzame tech scale-up en haalt plezier en energie uit het helpen van klanten, leveranciers en je interne collega's. Daarnaast:

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt een hands-on mentaliteit;
  • Je hebt een oplossingsgerichte instelling en kritische blik;
  • Je ben communicatief vaardig en hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift;
  • Je bent minimaal 24 uur p/week beschikbaar;
    • Maandag - Vrijdag;


WAT KRIJG JE VAN JOPP?

  • Een kans om als student of starter bij een duurzame challenger impact te maken;
  • Kansen om te groeien binnen Vandebron;
  • Verschillende trainingen en masterclasses;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een goed salaris en inhoudelijke baan;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Iedere vrijdag een borrel op kantoor;
  • Gratis biologische lunch;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Vandebron;
  • Start!

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct.

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Producthero, een snel groeiende e-commerce scale-up in hartje Amsterdam, zoeken wij naar starters die meer willen leren over online marketing en Shopping Ads. Ben jij klantgericht en wil jij klanten ondersteunen in de onboarding en hun vragen? Dan is deze rol iets voor jou!


OVER PRODUCTHERO

Producthero is begin 2018 opgericht. In een kleine 4 jaar tijd zijn ze uitgegroeid tot de grootste Premium CSS Partner en bouwen ze slimme tools/oplossingen voor meer dan 6.000 retailers in Europa worden gebruikt, zoals Rituals, T-Mobile en Ikea. Het is hun missie om de productcampagnes van online retailers meer superkrachten te geven. Dat doet Producthero middels slimme datagedreven oplossingen en het delen en inzetten van hoogwaardige specialistische kennis. Producthero is een informele scale-up met een gezellig team waar je gaandeweg veel kunt leren over online marketing, digital advertising en data gedreven marketing.


WAT GA JE DOEN?

Als Online Marketing Support heb je afwisselende taken, variërend van klantencontact en -support tot het zelfstandig uitvoeren van nieuwe projecten die direct bijdragen aan de groei van Producthero. Door enthousiast te vertellen over de voordelen van Producthero probeer jij potentiële klanten zich te laten aanmelden. Vervolgens zorg je ervoor dat de onboarding naar Producthero in goede banen verloopt. Tijdens dit proces ben je nauw in contact met Google en natuurlijk de klant. Naast de onboarding help je onze huidige klanten (top retailers en toonaangevende online marketing bureaus) met support vragen, bijvoorbeeld wanneer ze informeren naar nieuwigheden in het veranderende Shopping landschap. Ook adviseer je hen bij instellen en gebruiken van onze tools zodat zij het beste uit onze diensten kunnen halen.


WIE BEN JIJ?

Jij haalt voldoening uit problemen oplossen en klanten zo goed mogelijk helpen. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

Praktisch:

  • Je bent (bijna) in het bezit van een HBO-diploma;
  • Je hebt 0 - 1 jaar werkervaring;
  • Ervaring met Freshdesk of ander support systeem is een pré;
  • Je bent vloeiend in Nederlands en Engels;
  • Je bent 40 uur p/week beschikbaar;
    • 09:00 - 18:00.

Persoon:

  • Je hebt een proactieve en vrolijke houding;
  • Je hebt sterke sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Je hebt oog voor detail, georganiseerd en resultaat gedreven;
  • Je bent zorgvuldig, accuraat en resultaat gedreven.


WHAT'S IN IT FOR ME?

  • Ervaring opdoen met ervaren online specialisten;
  • Kansen om te groeien binnen een snelgroeiende scale-up;
  • Werken met verschillende (internationale) klanten;
  • Een marktconform salaris + pensioenplan;
  • Uitjes, borrels, gezellige collega's;
  • Een unieke werklocatie in het centrum van Amsterdam.


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Online interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • (Online) nterview @ Producthero;
  • Start!

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct.

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Vandebron, dé duurzame energieleverancier van Nederland, zoeken wij ambitieuze studenten die bij willen dragen aan de missie: Zo snel mogelijk naar 100% duurzame energie in Nederland. Ben jij klantgericht, sta jij voor uitmuntende service en wil jij klanten zo goed mogelijk helpen? Dan is deze rol iets voor jou!


OVER VANDEBRON

Vandebron is een innovatieve tech scale-up die slimme energietoepassingen ontwikkelt en is daarmee dé challenger op de Nederlandse energiemarkt. Vandebron staat voor radicale transparantie naar haar klanten. Bij Vandebron kies je namelijk zelf van wie je energie koopt en waar je geld naartoe gaat. Vandebron maakt de energiemarkt nog duurzamer en heeft een kraakheldere missie: Zo snel mogelijk naar 100% duurzame energie in Nederland. Vandebron is een jong, snelgroeiend bedrijf waar sterke teams werken aan duidelijke doelstellingen, waar iedere dag een mooie dag is om de energiemarkt op zijn kop te zetten!


WAT GA JE DOEN?

Als service expert ben jij het eerste aanspreekpunt voor klanten en daarmee het visitekaartje van Vandebron. Via telefoon, e-mail en social media sta jij klanten op een sympathieke en natuurlijke manier te woord en help jij klanten met al hun vragen. Het is belangrijk dat jij je goed in de klant kunt verplaatsen door goed te luisteren en mee te denken. Zo stel je jezelf in staat om een oplossing te vinden die in lijn ligt met de 'Effortless Experience'.

Je helpt klanten met vragen over bijvoorbeeld hun energiecontract, de opbouw van een factuur, een verhuizing doorgeven en verwerken of een investering in zonnepanelen of andere duurzame oplossingen. Samen met een gezellig en gemotiveerd team van medestudenten weet je klanten goed te informeren en te inspireren over hun positieve bijdrage aan de energietransitie en zorg je voor duurzame relaties met de klant.


WIE BEN JIJ?

Jij bent iemand die plezier en energie haalt om met een gemotiveerd team collega's klanten zo goed mogelijk te helpen. Daarnaast:

  • Je kunt snel schakelen en bent assertief;
  • Je kunt goed rekening houden met de gevoelens en behoeften van anderen;
  • Je hebt een oplossingsgerichte instelling en kritische blik;
  • Je pakt gemakkelijk nieuwe informatie op, neemt initiatief en bent sociaal competent;
  • Je adviseert klanten proactief op gebied van verduurzaming (bijvoorbeeld isolatie of zonnepanelen);
  • Je kunt vloeiend Engels spreken en schrijven;
  • Je bent minimaal 16 uur per week beschikbaar;
    • Dagdiensten van 4 of 8 uur op maandag t/m vrijdag.
    • Start om 08:45 of 13:15 uur.


WAT KRIJG JE VAN JOPP?

  • Een kans om als student bij een duurzame challenger impact te maken;
  • Een kans om gespreksvaardigheden verder te ontwikkelen;
  • Kansen om te groeien binnen Vandebron;
  • Verschillende trainingen en masterclasses;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een goed salaris en inhoudelijke baan;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Iedere vrijdag een borrel op kantoor;
  • Gratis biologische lunch;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Vandebron;
  • Start!

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct.

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Producthero, een snel groeiende e-commerce scale-up in hartje Amsterdam, zoeken wij naar enthousiaste studenten die meer willen leren over online marketing en Shopping Ads. Ben jij klantgericht en wil jij klanten ondersteunen in de onboarding en hun vragen? Dan is deze rol iets voor jou!


OVER PRODUCTHERO

Producthero is een internationaal opererend platform met duizenden retail klanten en honderden agency partners uit heel Europa. Producthero biedt klanten als Rituals, T-Mobile, Bol.com en Ikea verschillende oplossingen waarmee ze de performance van hun product campagnes in Google kunnen verbeteren. Je komt terecht in een informele scale-up omgeving en een gezellig team waar je gaandeweg veel kunt leren over online marketing, digital advertising en data gedreven marketing.


WAT GA JE DOEN?

Jij wordt onderdeel van het support team, waar je hands-on gaat helpen bij de onboarding van nieuwe klanten en het supporten van bestaande klanten van Producthero. Zowel in het Nederlands als in het Engels help je klanten met vragen over hun Google campagnes, verwerk je wijzigingen waar nodig en bied je ondersteuning en advies. Je bent in nauw contact met klanten en doet dit op een informele maar professionele manier. Daarnaast wordt je aangemoedigd om eigen initiatief en ideeën te ontplooien. Heb je een goed idee? Zorg dat het geregeld wordt! Producthero helpt je waar nodig.


WIE BEN JIJ?

Jij haalt voldoening uit problemen oplossen en klanten zo goed mogelijk helpen. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je bent student op een (relevante) Hbo of Wo-opleiding
  • Je wil graag meer leren over digital advertising en data gedreven marketing;
  • Je hebt een proactieve en vrolijke houding;
  • Je hebt oog voor detail, georganiseerd en resultaat gedreven;
  • Je pakt gemakkelijk nieuwe informatie op, neemt initiatief en bent sociaal competent;
  • Nederlands en Engels kun jij vloeiend spreken en schrijven;
  • Je bent tussen de 16 - 24 uur per week beschikbaar;
    • Maandag - Vrijdag tussen 09:00 - 18:00 uur;


WHAT'S IN IT FOR ME?

  • Ervaring opdoen met ervaren online specialisten;
  • Kansen om te groeien binnen een snelgroeiende scale-up;
  • Werken met verschillende (internationale) klanten;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een competitief salaris;
  • Uitjes, borrels, gezellige collega's;
  • Een unieke werklocatie in het centrum van Amsterdam.


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Producthero;
  • Start!

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct.

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Jopp Students & Graduates is op zoek naar een gemotiveerde Recruitment Stagiair (HBO/WO) die zich bezig gaat houden met onderwerpen op het gebied van HRM. Ben jij op zoek naar een leuke en leerzame stage in een jong team in de vetste kantoorlocatie van Amsterdam? Dan zoeken wij jou!


OVER JOPP

Dit is Jopp: jong, ambitieus, vernieuwend, vol energie, snelgroeiend en gedreven om iedere dag beter talent te vinden voor onze partners!

Onze trademark: 360 graden feedback tijdens en na de sollicitatie! We begeleiden alle kandidaten met feedback en coaching en vragen ook feedback terug zodat we constant kunnen blijven verbeteren.

Als selectiepartner onderscheidt Jopp zich met een persoonlijke aanpak en fanatieke focus op de bedrijfscultuur om medewerkers te vinden die willen en kunnen doorgroeien. Jopp streeft naar échte partnerships gericht op de lange termijn, waar we samen met onze partners en kandidaten groeien! (meer weten over Jopp? klik hier)


WAT GA JE DOEN?

Als Recruitment Stagiair krijg je bij Jopp meer verantwoordelijkheden dan koffie halen en stofzuigen. Je helpt mee met het faciliteren van de match tussen kandidaten en onze partners. Jij zorgt ervoor dat deze gemotiveerde kandidaten op een prettige manier door de sollicitatie funnel heen worden geleid. We willen jou graag onderdeel maken van het team zodat je veel leert en je je in ieder geval niet hoeft te vervelen! Met ons jonge team zijn we altijd op zoek naar hoe we onszelf kunnen verbeteren.  We willen onze stagiairs daarom uitdagen om zelf taken op te pakken die hen leuk lijken en processen wanneer nodig te verbeteren.

Verder zul je de kandidaten de juiste feedback meegeven om te garanderen dat de kandidaat voorbereid is voor het interview met de partner of een waardevolle les heeft geleerd voor een volgend interview. Daarnaast schrijf je ook vacatures en zet je deze via verschillende kanalen uit tot assessments en gesprekken met potentiële kandidaten.

Wij zoeken een stagiair voor 3 tot 12 maanden die ons onder andere kan helpen bij de volgende punten:

  • Contact onderhouden met sollicitanten (vooral studenten);
  • Verbeteren van het sollicitatieproces;
  • Sollicitatiegesprekken voeren;
  • Feedbacksessies houden met kandidaten waarmee je hun sollicitatie-skills verbeterd;
  • Borrels en andere leuke activiteiten organiseren;
  • Wat jij nog meer leuk vindt om op te pakken…

WIE BEN JIJ?

Jij bent iemand die kansen met twee handen aanpakt. Jopp is een jonge organisatie en daarom zoeken wij naar leuke collega’s die actief willen bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei. Vind jij het leuk verschillende verantwoordelijkheden op te pakken en een verschil te maken in een jong team met gemotiveerde collega's? Dan komen we graag met je in contact! Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je volgt een HBO of WO studie;
  • Je hebt affiniteit met HRM;
  • Je hebt een flinke dosis energie, bent collegiaal en ambitieus;
  • Je bent zeer sociaal en vriendelijk maar ook kritisch;
  • Je hebt oog voor detail, bent georganiseerd en kunt goed logisch nadenken;
  • Je bent een doener die denkt in kansen en oplossingen;
  • Je bent innovatief en ondernemend;
  • Je kunt vloeiend Nederlands én Engels spreken en schrijven;
  • Je bent tussen de 16 en 40 uur per week beschikbaar;

WAT KRIJG JE VAN JOPP?
  • Een leuke en leerzame stage;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Jopp;
  • Een werkomgeving met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
  • Een stagevergoeding van €750,- op basis van een fulltime werkweek;
  • Laptop en alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen;
  • Kantoor in de A’DAM Toren;
      • Membership A'DAM&Co, toegang tot events en feesten;
  • Een leuk, jong team met gemotiveerde collega's;
  • Gezonde lunch, onbeperkt fruit en heerlijke koffie/thee;
  • Vrijdagmiddagborrels;

HOE NU VERDER?
  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interviews @ Jopp;
  • Feedback;
  • Start!

VRAGEN?

Heb je vragen? Neem dan contact op met Thomas via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.

 

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct. We kijken er naar uit je te leren kennen!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Jopp Students & Graduates is op zoek naar een gemotiveerde Stagiair (HBO/WO) die zich bezig gaat houden met onderwerpen op het gebied van HRM & communicatie. Voor deze stage staan wij open voor vrijwel alle studieachtergronden. Ben jij op zoek naar een leuke en leerzame stage in een jong team én in de vetste kantoorlocatie van Amsterdam? Dan zoeken wij jou!


OVER JOPP

Dit is Jopp: jong, ambitieus, vernieuwend, vol energie, snelgroeiend en gedreven om iedere dag beter talent te vinden voor onze partners!

Onze trademark: 360 graden feedback tijdens en na de sollicitatie! We begeleiden alle kandidaten met feedback en coaching en vragen ook feedback terug zodat we constant kunnen blijven verbeteren.

Als selectiepartner onderscheidt Jopp zich met een persoonlijke aanpak en fanatieke focus op de bedrijfscultuur om medewerkers te vinden die willen en kunnen doorgroeien. Jopp streeft naar échte partnerships gericht op de lange termijn, waar we samen met onze partners en kandidaten groeien! (meer weten over Jopp? klik hier)


WAT GA JE DOEN?

Als HRM & Community stagiair krijg je bij Jopp meer verantwoordelijkheden dan koffie halen en stofzuigen. We willen jou graag onderdeel maken van het team zodat je veel leert en je je in ieder geval niet hoeft te vervelen! Met ons jonge team zijn we altijd op zoek naar hoe we onszelf kunnen verbeteren.  We willen onze stagiairs daarom uitdagen om zelf taken op te pakken die hen leuk lijken en processen wanneer nodig te verbeteren.

Wij zoeken een stagiair voor 3 tot 12 maanden die ons onder andere kan helpen bij de volgende punten:

  • Contact onderhouden met sollicitanten (vooral studenten);
  • Verbeteren van het sollicitatieproces;
  • Check-ups met onze Joppers en carrière-advies/tips geven;
  • Borrels en andere leuke activiteiten organiseren;
  • Feedbacksessies houden met kandidaten waarmee je hun sollicitatie-skills verbeterd;
  • Wat jij nog meer leuk vindt om op te pakken…

WIE BEN JIJ?

Jij bent iemand die kansen met twee handen aanpakt. Jopp is een jonge organisatie en daarom zoeken wij naar leuke collega’s die actief willen bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei. Vind jij het leuk verschillende verantwoordelijkheden op te pakken en een verschil te maken in een jong team met gemotiveerde collega's? Dan komen we graag met je in contact! Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je volgt een HBO of WO studie;
  • Je hebt een flinke dosis energie, bent collegiaal en ambitieus;
  • Je bent zeer sociaal en vriendelijk maar ook kritisch;
  • Je hebt oog voor detail, bent georganiseerd en kunt goed logisch nadenken;
  • Je bent een doener die denkt in kansen en oplossingen;
  • Je bent innovatief en ondernemend;
  • Je kunt vloeiend Nederlands én Engels spreken en schrijven;
  • Je bent tussen de 16 en 40 uur per week beschikbaar;

WAT KRIJG JE VAN JOPP?
  • Een leuke en leerzame stage;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Jopp;
  • Een werkomgeving met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
  • Een stagevergoeding van €750,- op basis van een fulltime werkweek;
  • Laptop en alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen;
  • Kantoor in de A’DAM Toren;
      • Membership A'DAM&Co, toegang tot events en feesten;
  • Een leuk, jong team met gemotiveerde collega's;
  • Gezonde lunch, onbeperkt fruit en heerlijke koffie/thee;
  • Vrijdagmiddagborrels;

HOE NU VERDER?
  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking & motivatiebrief;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Start!

VRAGEN?

Heb je vragen? Neem dan contact op met Thomas via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.

 

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct. We kijken er naar uit je te leren kennen!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Cloud9, een snelgroeiend recruitmentbureau binnen BI, Big Data & Analytics, zijn we op zoek naar een energieke student die gemotiveerd is om de juiste match te maken tussen professionals en grote bedrijven in binnen- en buitenland. Wil jij gecoacht worden en je ontwikkelen tot recruiter in de dynamische wereld van BI, Big Data & Analytics? Dan is deze vacature zeker het lezen waard.


OVER CLOUD9

Cloud9 is recruitment specialist op gebied van Business Intelligence, Big Data en Analytics. Binnen dit vakgebied assisteren ze professionals bij de volgende stap in hun carrière, zowel op interim als vaste basis. Tegelijkertijd helpen ze organisaties met de invulling van hun personeelsbehoeftes op het vakgebied van Business Intelligence, Big Data en Analytics. Met hun niche focus zijn ze in staat om deze behoeftes binnen dit vakgebied effectief en snel te doorgronden om zo de beste fit tussen deze organisaties en de professionals te realiseren.

Het kloppende hart van Cloud9 is gevestigd aan de Keizersgracht in Amsterdam en is een plek waar succes en ambitie centraal staan. Aan de andere kant leent deze prachtige locatie zich ook voor BBQ’s en leuke borrels met collega's en de opstapplek voor de Cloud9 sloep(en), waar ze geregeld een rondje over de grachten mee maken.


WAT GA JE DOEN?

Je gaat actief op zoek naar creatieve manieren om data-professionals aan je te binden. Het is dus aan jou de taak om deze specialisten te plaatsen bij openstaande vacatures. Verder zul je je bezighouden met (new) Business Development. Dit houdt in dat je onder begeleiding van de besten in het vak door middel van werving een portfolio van data specialisten en indrukwekkende klanten opbouwt.

  • Matchen van professionals in de Cloud9 database met openstaande vacatures/opdrachten;
  • In gesprek gaan met professionals via telefoon en LinkedIn;
  • In gesprek gaan met opdrachtgevers  om behoeften in kaart te brengen en te vertalen naar kandidaten;


WIE BEN JIJ?

Je bent ondernemend en je maakt gebruik van de vrijheid om eigen input te leveren. We zoeken iemand met een flinke dosis energie en met ambitie om zich verder te ontwikkelen binnen Cloud9. Verder zijn de volgende zaken op jou van toepassing:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Je bent parttime beschikbaar voor minimaal 16-20 uur per week, bij voorkeur meer;
  • Je kunt vloeiend Nederlands spreken en schrijven;
  • Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je hebt affiniteit met sales;
  • Je hebt een gezonde dosis doorzettingsvermogen;


WHAT'S IN IT FOR YOU?

  • Snelle doorgroeimogelijkheden richting een fulltime contract na je afstuderen;
  • Ruim uurloon met een onbeperkt commissie schema;
    • Jouw salaris kan dus groeien op basis van je output (per twee deals met 1,-);
  • Incentives: lunchclubs & city trips;
  • Interne en externe coaching/ training;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over deze positie, stuur dan een bericht naar Thomas via WhatsApp of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Cloud9;
  • Start!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Jopp Students & Graduates zoekt een ambitieuze Accountmanager of Business Developer die verantwoordelijk is voor het beheer van bestaande partners en acquisitie van (potentiële) nieuwe partners. Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging en heb je ervaring als accountmanager in de recruitment, uitzend- en/of detacheringsbranche? Dan zijn wij op zoek naar jou!


OVER JOPP

Dit is Jopp: jong, ambitieus, vernieuwend, vol energie, snelgroeiend en gedreven om iedere dag beter talent te vinden voor onze partners!

Onze trademark: 360 graden feedback tijdens en na de sollicitatie! We begeleiden alle kandidaten met feedback en coaching en vragen ook om feedback zodat we constant kunnen blijven verbeteren.

Als selectiepartner onderscheidt Jopp zich met een persoonlijke aanpak en fanatieke focus op de bedrijfscultuur om medewerkers te vinden die willen en kunnen doorgroeien. Jopp streeft naar échte partnerships met de snelstgroeiende bedrijven van Nederland, gericht op samenwerkingen voor de lange termijn. Onze doelgroep is (future) unicorns die we laten groeien door het vinden en binden van beter talent. (meer weten over Jopp? klik hier)


WAT GA JE DOEN?

Als Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor het relatiebeheer met partners. Je gaat op pad om bestaande partners te bezoeken en nieuwe partners te informeren en enthousiastmeren over onze dienstverlening. Jij bent sparringpartner voor C-level management en denkt actief mee over slimmere manieren van Talent Acquistion en welke rol Jopp daarin voor hen kan vervullen. Je leert potentiële partners echt kennen en bent in staat hun behoeften te begrijpen. Door nieuwe partners te overtuigen van de added value van Jopp en een samenwerking te formaliseren kunnen de Talent Managers kandidaten matchen aan uitdagingen en vacatures die jij voor ze hebt geregeld. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het relatiemanagement, het verder uitbreiden van ons netwerk en kijk je naar mogelijkheden en trends om de business verder uit te breiden.


WIE BEN JIJ?

Jij bent iemand die denkt in oplossingen en kansen met twee handen aanpakt. Jopp is een jonge organisatie en daarom zoeken wij naar gemotiveerde collega’s die actief willen bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei. Als jij energie haalt uit netwerken, het enthousiasmeren van nieuwe partners en onze dienstverlening verder uit te breiden en vorm te geven, dan krijg je daar bij ons alle ruimte voor. Jouw missie is snelgroeiende partners te helpen op het gebied van Talent Acquisition middels de dienstverlening van Jopp! Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je hebt een HBO- of WO-diploma op zak;
  • Je hebt een commerciële mindset;
  • Je hebt ervaring en affiniteit met accountmanagement binnen de uitzendbranche en/of recruitment;
  • Je kunt vloeiend Nederlands én Engels spreken en schrijven;
  • Je hebt een flinke dosis energie en wil actief bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei van Jopp;
  • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar;

WAT KRIJG JE VAN JOPP?
  • Een salaris van €3.000 – €4.000, op basis van ervaring;
  • Kantoor in de A’DAM Toren;
    • Membership A'DAM&Co, toegang tot events en feesten;
  • Laptop en telefoonabonnement;
  • Opleidingsbudget en (young) professional trainingen;
  • Een leuk, jong team met gemotiveerde collega’s;
  • Een werkomgeving met veel verantwoordelijkheden en ruimte voor eigen initiatief;
  • Gezonde lunch met onbeperkt fruit en heerlijke koffie/thee;
  • Vrijdagmiddagborrel in de A’DAM Toren;

 

VRAGEN?

Heb je vragen? Neem dan contact op met Thomas via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES?
  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interviews @ Jopp;
  • Assessment;
  • Feedback;
  • Start: vanaf april;

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct. De startdatum is idealiter begin april. We kijken er naar uit je te leren kennen!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Jopp Students & Graduates zoekt een ambitieuze Team Lead voor onze Talent Managers. Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging en heb je ervaring in de recruitment, uitzend- en/of detacheringsbranche? Dan zijn wij op zoek naar jou!


OVER JOPP

Dit is Jopp: jong, ambitieus, vernieuwend, vol energie, snelgroeiend en gedreven om iedere dag beter talent te vinden voor onze partners!

Onze trademark: 360 graden feedback tijdens en na de sollicitatie! We begeleiden alle kandidaten met feedback en coaching en vragen ook feedback terug zodat we constant kunnen blijven verbeteren.

Als selectiepartner onderscheidt Jopp zich met een persoonlijke aanpak en fanatieke focus op de bedrijfscultuur om medewerkers te vinden die willen en kunnen doorgroeien. Jopp streeft naar échte partnerships met de snelstgroeiende bedrijven van Nederland, gericht op de lange termijn. Jopp helpt (future) unicorns met talent acquisition en willen samen met onze partners en kandidaten groeien! (meer weten over Jopp? klik hier)


WAT GA JE DOEN?

Als Team Lead Recruitment ben jij het eerste aanspreek punt voor onze partners op het gebied van hun personeelsbehoefte. Daarnaast manage  jij een team van 5 tot 8 Talent Managers in hun rol om kandidaten te matchen met onze partners. Jij bent een voorbeeld voor jouw team en weet als geen ander hoe het sollicitatieproces in zijn werk gaat, van de intake met kandidaten tot en met de onboarding. Je enthousiasmeert het team, draagt jouw kennis en ervaring graag over aan de rest van het team en springt bij waar nodig. Daarnaast coach jij de Talentmanagers en bewaak je het recruitmentproces. Ook optimaliseert je de wervingsstrategie zodat er voldoende kandidaten binnen komen en onderhoud je contact met onze partners (opdrachtgevers) over de voortgang. Je werkzaamheden bestaan uit:

  • Dagelijkse stand-up met het recruitment team;
  • Contact met partners m.b.t. recruitment needs;
  • Wervingsstrategieën opzetten en monitoren;
  • Trainen en coachen van het recruitment team;

 

WIE BEN JIJ?

Jij bent iemand die kansen met twee handen aanpakt, processen graag beter maakt en het beste uit je team wilt halen. Jopp is een jonge organisatie en daarom zoeken wij naar ervaren collega’s die actief willen bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei. Als jij energie haalt uit het leiden van een jong team met gemotiveerde collega's dan komen we graag met je in contact! Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je hebt een HBO- of WO-diploma op zak.
  • Je hebt aantoonbare ervaring en affiniteit met recruitment en HR. 
  • Je kunt vloeiend Nederlands én Engels spreken en schrijven.
  • Je hebt een flinke dosis energie en wil actief bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei van Jopp.
  • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar.

WAT KRIJG JE VAN JOPP?
  • Een salaris van €3.000 – €4.000; op basis van ervaring;
  • Kantoor in de A’DAM Toren;
    • Membership A'DAM&Co, toegang tot events en feesten;
  • Laptop en telefoonabonnement;
  • Opleidingsbudget en (young) professional trainingen;
  • Een leuk, jong team met gemotiveerde collega’s;
  • Een werkomgeving met veel verantwoordelijkheden en ruimte voor eigen initiatief;
  • Gezonde lunch met onbeperkt fruit en heerlijke koffie/thee;
  • Vrijdagmiddagborrel in de A’DAM Toren;

 

VRAGEN?

Heb je vragen? Neem dan contact op met Thomas via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES
  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interviews @ Jopp;
  • Assessment;
  • Feedback;
  • Start: eind april, begin mei;

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct. De startdatum zal eind april zijn. We kijken er naar uit je te leren kennen!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Jij zal vast denken: "Weer zo'n mooie titel voor een recruiter functie". Misschien heb je ook wel een beetje gelijk. Het is een manier om je te onderscheiden. Maar dat proberen wij niet alleen met een originele titel, maar ook met een opmerkelijke functieinhoud. Lees snel verder!


WAT GA JE DOEN?

Als Talent Manager begeleid jij kandidaten (Joppers) bij het maken van de juiste keuzes tijdens hun studentencarrière en daarna. Je bent als een coach voor de Jopper waar je de juiste vragen stelt en goed naar ze luistert. Of je ze nou adviseert over een baan die bij ze past óf feedback geeft over hoe ze hun sollicitatieskills kunnen verbeteren. Jij stelt het belang van de kandidaat centraal!

Door echte relaties te bouwen met jouw kandidaten weet jij wat ze drijft, motiveert en waar ze naartoe willen. Het stelt je bovendien in staat een écht goede match te maken met vacatures van Jopp-partners of daarbuiten. Concreet zal jij onder andere:

  • intakes doen met nieuwe of bekende Joppers (catch-ups);
  • Joppers adviseren o.b.v. hun ambities, doelen en mogelijkheden;
  • geschikte (externe) vacatures zoeken n.a.v. een intake of catch-up;
  • interviews én feedbacksessies voorbereiden + afnemen.

WIE BEN JIJ?

Jij bent iemand die kansen met twee handen aanpakt. Jopp is een jonge organisatie en daarom zoeken wij naar gemotiveerde collega’s die actief willen bijdragen aan de verdere bedrijfsgroei. Als jij het leuk vindt verschillende verantwoordelijkheden op te pakken en een verschil te maken in een jong team met gemotiveerde collega's dan komen we graag met je in contact! Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je hebt een hbo- of wo-diploma op zak;
  • Je hebt affiniteit met recruitment en HR;
  • Je hebt een flinke dosis energie, bent collegiaal en ambitieus;
  • Je bent zeer sociaal en vriendelijk maar ook kritisch;
  • Je hebt oog voor detail, bent georganiseerd en kunt goed logisch nadenken;
  • Je bent een doener die denkt in kansen en oplossingen;
  • Je bent innovatief en ondernemend;
  • Je kunt vloeiend Nederlands én Engels spreken en schrijven;
  • Je bent fulltime (40 uur) per week beschikbaar;

WAT KRIJG JIJ?
  • Een leuke en leerzame start van jouw carrière;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Jopp;
  • Een werkomgeving met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
  • Een competitief startsalaris van €2.728,-;
  • Laptop en telefoonabonnement;
  • Opleidingsbudget en young professional trainingen;
  • Kantoor in Amsterdam centrum;
  • Een leuk, jong team met gemotiveerde collega's;
  • Gezonde lunch, onbeperkt fruit en heerlijke koffie/thee;
  • Vrijdagmiddagborrels.

HOE NU VERDER?
  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interviews @ Jopp;
  • Assessment;
  • Feedback;
  • Start!

VRAGEN?

Heb je vragen? Neem dan contact op met Thomas via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.

 

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct. We kijken er naar uit je te leren kennen!

VACATURE OMSCHRIJVING

 

Voor onze partner Engage Process, een Nederlands SaaS software bedrijf, zijn wij op zoek naar een enthousiaste Accountmanager die professionaliteit en klanttevredenheid vanzelfsprekend vindt. Zie jij het als een uitdaging om het beste uit klantrelaties te halen en hiermee direct impact te maken op de groei van Engage Process over de hele wereld? Dan zit je hier aan het juiste adres.

 

OVER ENGAGE PROCESS

Engage Process biedt bedrijven een bijzondere SaaS-oplossing om hun bedrijfsprocessen te optimaliseren zonder specifieke kennis en vaardigheden nodig te hebben. Het process management platform stelt teams in staat om hun eigen processen te analyseren en te verbeteren zonder tussenkomst van andere partijen. Hierbij kun je denken aan kostenbesparing, digitale transformatie en compliance. Op deze manier helpt Engage Process bedrijven om een efficientere organisatie te bouwen vanuit de kracht van het platform en de medewerker.

Engage Process is gevestigd in Schiphol-Rijk waar 16 professionals werken aan het volledig door hunzelf ontwikkelde product en aan verdere groei. Vanuit hun kantoor in Brighton (UK) bedienen ze klanten uit de UK en Noord Amerika. Meer dan 300 klanten wereldwijd werken met hun procesmanagement software. Ze hebben klanten uit het publieke domein, zoals gemeenten, maar ook klanten die actief zijn in industriele, financiële- en zakelijke dienstverlening.


WAT GA JE DOEN?

Als Accountmanager bij Engage Process is het jouw taak om het contact en het contract met de klant te onderhouden. Hierbij is het doel om klanttevredenheid hoog te houden en het gebruik van de software in de organisatie te verspreiden. Op deze manier zorg je ervoor dat klanten de software willen blijven gebruiken waardoor de contractwaarde groeit. Jouw verantwoordelijkheden bestaan uit:

  • Direct contact onderhouden met de klant en relevante stakeholders.
  • De toegevoegde waarde van Engage Process op overtuigende wijze verkondigen.
  • Contractverlenging en upgrades stimuleren bij de klant (up sell & cross sell)
  • Het op de hoogte blijven van marktontwikkelingen en uitdagingen vanuit persoonlijke interesse
  • Communiceren van strategische inzichten met de marketing- en business development teams
  • Behouden en uitbouwen van je eigen kennis over Engage Process en processmanagement
  • Het bijhouden van geplande en ondernomen (klant)activiteiten in HubSpot.


WIE BEN JIJ?

Met jouw communicatieskills en oog voor de klant en het product lever jij toegevoegd waarde. Je hebt een hands-on aanpak met focus op het leveren van de juiste oplossing voor de klant. Verder zijn de volgende praktische zaken op jou van toepassing:

  • HBO/WO werk- en denkniveau;
  • Vloeiend in Nederlands en Engels, (schrift en gesproken);
  • Ervaring met B2B accountmanagement
    - Ervaring als accountmanager van SaaS-software is een pre;

 

WAT KRIJG JIJ?

  • Bovengemiddeld basissalaris;
  • Aantrekkelijke bonusstructuur;
  • Interne training en professionele ontwikkeling;
  • Werken vanuit ons representatieve kantoor in Schiphol-Rijk;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel +31 (0)85 401 7129.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Engage Process
  • Start!

Let op, er zijn beperkte plekken beschikbaar. Solliciteer nu!

VACATURE OMSCHRIJVING

 

Voor onze partner Korper ICT zijn wij op zoek naar een Automation Consultant. Wij zoeken iemand met een échte passie voor IT die klanten graag wil helpen, begeleiden en adviseren bij de automatisering van verschillende bedrijfsprocessen. Voel jij je aangesproken? Dan is deze vacature wat voor jou!

 

OVER KORPER ICT

Korper ICT is een Nederlands ICT bedrijf met 300+ klanten in 12 landen. Veel bedrijven verrichten nog te veel handmatig werk. Korper ICT helpt deze bedrijven met hun brede aanbod aan ICT-oplossingen i.c.m. consultancy en wil het beste uit bedrijven halen op het gebied van automatisering, data uitwisseling en databeveiliging. In een hecht team van jonge professionals uit verschillende diciplines wordt samengewerkt om maatwerk oplossingen te bieden aan klanten.


WAT GA JE DOEN?

Als Automation Consultant bij Korper ICT ben jij dé adviseur voor bedrijven op het gebied van workload- en business process automation, Robotic Process Automation (RPA), Data Security en geautomatiseerde bestandsoverdrachten. Jij helpt bedrijven aan de hand van:

  • Het uitbrengen van advies wat betreft het versnellen en automatiseren van verschillende bedrijfsprocessen;
  • De begeleiding bij het opzetten en beheren van geautomatiseerde bestandsoverdracht.

Als consultant ben je bij verschillende projecten tegelijk betrokken en heb je veel contact met klanten, ontwikkelaars en andere collega’s. Door het contact met verschillende partijen en de betrokkenheid bij verschillende projecten kun jij direct impact maken op je werk. Verder wordt het werk door heel Nederland op locatie en remote uitgevoerd.


WIE BEN JIJ?

Jij bent een doorzetter met goede communicatie skills en een sterk analytisch vermogen. Je bent gedreven om meer te leren over de verschillende ICT-producten en klanten te voorzien van de beste oplossing voor hun specifieke bedrijfssituatie. Verder zijn de volgende praktische zaken van belang:

  • Je hebt een denk- en werkwijze op HBO niveau;
  • Je hebt een brede algemene kennis van Windows, Networking en Storage;
  • Je hebt basiskennis van Linux/Unix & programmeren;
  • Je hebt basiskennis van certificaten en (SSL) keys.

 

WAT KRIJG JIJ?

  • Een goed salaris van €2.750,- als junior en een bonusregeling;
  • Scholings- en doorgroeimogelijkheden;
  • Een leuk team met behulpzame collega’s;
  • Een vast dienstverband en de mogelijkheid om parttime te werken (min. 24 uur);
  • Flexibele werktijden.


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel +31 (0)85 401 7129.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Korper ICT
  • Start!

Let op, er zijn beperkte plekken beschikbaar. Solliciteer nu!

VACATURE OMSCHRIJVING

 

Voor onze partner MyPup zijn wij op zoek naar een Customer Service Medewerker die graag onderdeel wilt uitmaken van de verduurzaming van pakketbezorging. Wij zoeken een luisterend oor voor de gebruikers van MyPup zodat zij zo goed mogelijk geholpen worden met al hun mogelijke vragen. Wil jij een positieve impact maken op het milieu en de maatschappij en vind je het fijn om mensen te helpen? Lees dan verder!

 

OVER MyPup

MyPup heeft als missie om steden schoner en bewoonbaarder te maken door het transport en de ontvangst van (privé) pakketjes efficiënter te maken met hun intelligente oplossing, namelijk de MyPup Pick Up Points. De MyPup kluizenwand wordt op locatie bij bedrijven, instellingen en wooncomplexen geïnstalleerd. De pakketjes worden eerst aan de rand van de stad in de MyPup hub verzameld en vervolgens door de MyPup koeriers bij de Pick Up Point in de gebouwen bezorgd. Op deze manier zorgt MyPup voor een duurzame, makkelijke en veilige pakketbezorging bij gebouwen in verschillende Europese steden. MyPup is actief in Nederland, Duitsland en Engeland en heeft diverse, bekende klanten als Deloitte, de UvA en ING.


WAT GA JE DOEN?

Jouw voornaamste taak als Customer Service medewerker is het accuraat afhandelen van klantvragen. Het gaat hier om inkomende telefoons, mail en tickets van partners. Daarbij ben je continue bezig met het verbeteren van de manier waarop MyPup haar klanten bedient. Door het blij houden en maken van de klanten van MyPup lever je een belangrijke bijdrage aan deze snelgroeiende scale-up!

  • Klanten helpen met vragen en verzoeken;
  • Verantwoordelijk voor customer succes en customer care;
  • MyPup expert: Verstrekken van informatie over producten en diensten;
  • Klantgegevens updaten in het CRM systeem;
  • Verbeteren van de klantervaring.


WIE BEN JIJ?

Voor MyPup zijn we op zoek naar iemand met sterke communicatie skills en iemand die goed om kan gaan met stressvolle situaties. Je bent oplossingsgericht, je durft zelfstandig beslissingen te nemen en werkt graag in teamverband.

Praktisch:

  • Je hebt 0-3 jaar werkervaring;
  • Minimaal HBO werk en denkniveau;
  • Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar;
  • Je kunt vloeiend Nederlands én Engels spreken en schrijven;
  • Je woont max 45 min reizen van Amsterdam.

 

WAT KRIJG JIJ?

  • Een competitief salaris;
  • Werken bij een internationale, snelgroeiende scale-up;
  • Een jong, enthousiast en down to earth team;
  • Lekkere lunch, Vrijmibo’s en bedrijfsborrels.


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel +31 (0)85 060 0432.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ MyPup;
  • Start!

Let op, er zijn beperkte plekken beschikbaar. Solliciteer nu!

VACATURE OMSCHRIJVING

 

Voor onze partner MyPup zijn wij op zoek naar een Sales Development Representative die graag onderdeel wilt uitmaken van de verduurzaming van pakketbezorging. We zoeken een commercieel gedreven talent dat bij wilt dragen aan de groei van MyPup op de Nederlandse/Duitse markt. Wil jij een positieve impact maken op het milieu en de maatschappij en je verdiepen in de Sales van een internationaal bedrijf? Lees dan verder!

 

OVER MyPup

MyPup heeft als missie om steden schoner en bewoonbaarder te maken door het transport en de ontvangst van (privé) pakketjes efficiënter te maken met hun intelligente oplossing, namelijk het MyPup Pick Up Point. De MyPup kluizenwand wordt op locatie bij bedrijven, instellingen en wooncomplexen geïnstalleerd. De pakketjes worden eerst aan de rand van de stad in de MyPup hub verzameld en vervolgens door de MyPup koeriers bij de Pick Up Point in de gebouwen bezorgd. Op deze manier zorgt MyPup voor een duurzame, makkelijke en veilige pakketbezorging bij gebouwen in steden over de hele wereld. MyPup is actief in Nederland, Duitsland en Engeland en heeft diverse, bekende klanten als Deloitte, de UvA en ING.


WAT GA JE DOEN?

Als Sales Development Representative bij MyPup zul je werkzaam zijn in het Nederlandse salesteam. Je gaat aan de slag met sales- en supportactiviteiten om de groei van MyPup te waarborgen. Je bent verantwoordelijk voor:

  • Het genereren van leads en meetings
  • Het targeten van toekomstige klanten via de telefoon, mail en social media en het verbinden met deze klanten om ze te interesseren voor een meeting met jou en je teammembers.
  • Het onderzoeken van potentieel in bestaande relaties om nog verder te groeien op de Nederlandse markt.
  • Het supporten van bestaande klanten via mail/telefoon wanneer de Pick Up Points eenmaal geïnstalleerd zijn in de gebouwen van de klanten.


WIE BEN JIJ?

Voor MyPup zijn we op zoek naar iemand met sterke communicatieskills en iemand die handelt vanuit de belangen en wensen van de klant. Je legt graag nieuwe contacten met potentiële klanten, je durft zelfstandig beslissingen te nemen en vindt het niet erg om fouten te maken. Daarnaast werk je graag met targets en ben je continu op zoek naar manieren om het salesproces te optimaliseren.

Verder zijn de volgende praktische zaken op jou van toepassing:

  • Je hebt 0-2 jaar ervaring in een commerciële omgeving;
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.


WAT KRIJG JIJ?

  • Een competitief salaris;
  • Een baan met veel flexibiliteit;
  • Werken bij een internationale, snelgroeiende scale-up;
  • Veel vrijheid om je eigen ideeën te implementeren;
  • Een jong, enthousiast en down to earth team;
  • Een eerlijke kans op bonussen.


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel +31 (0)85 060 0432.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ MyPup;
  • Start!

Let op, er zijn beperkte plekken beschikbaar. Solliciteer nu!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Knaek, dé studentenkortingsapp voor alle studenten in Nederland en België, zijn we op zoek naar een accountmanager die een eigen studententeam gaat aansturen voor een regio van 9 studentensteden. Ben jij (bijna) afgestudeerd en op zoek naar een nieuwe uitdaging waarbij je zelfstandig aan de slag kan en je eigen pad kan bepalen? Dan zijn wij op zoek naar jou!


OVER KNAEK

Knaek is een kortingsapp voor studenten in Nederland en België. Ieder jaar besparen meer dan 350.000 studenten geld op verschillende online en in-store aankopen bij meer dan 1000 aangesloten webshops, winkels, restaurants en uitgaansgelegenheden in studentensteden! Knaek is opgericht door studenten om medestudenten zoveel mogelijk geld te laten besparen. Alle eerstejaars studenten kunnen Knaek een collegejaar lang gratis proberen en zo laagdrempelig kennis maken met alle kortingen die de app te bieden heeft!

 

WAT GA JE DOEN?

Als Accountmanager van Knaek stuur je een eigen studententeam aan en ben je verantwoordelijk voor alle kortingen in een regio van 9 studentsteden. Jij gaat samen met je team op pad bij lokale en landelijke partners en bent ook verantwoordelijk voor het realtiebeheer met bestaande, en het werven van nieuwe partners. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het promoten van deze kortingen door in contact te staan met verschillende studentenorganisaties en universiteiten/hogescholen. Hierdoor doe je een brede ervaring op in onder andere sales, marketing, communicatie, account- en projectmanagement en grafisch ontwerpen. Daarnaast geef je ook input voor verbeteringen ten behoeve van de gebruiks- en klantervaring in wekelijkse brainstormsessies op kantoor.

Meteen vanaf de start is er heel veel ruimte om eigen ideeën in te brengen en je netwerk te gebruiken wat je in studiejaren hebt opgebouwd. Daarnaast kun je zelf nieuwe projecten opzetten. Er wordt veel waarde gehecht aan jouw inbreng en je krijgt de mogelijkheid om je te ontwikkelen in de richting die jij interessant en leuk vindt. Er wordt van je verwacht dat je zelfstandig aan de slag kunt en enthousiast bent om nieuwe skills te gaan leren!


WIE BEN JIJ?

Praktisch
  • Je bent <1 jaar afgestudeerd (of gaat binnenkort afstuderen) aan de universiteit of hoger onderwijs;
  • Je hebt bij voorkeur in je studie actief deelgenomen aan het studentenleven, een breed netwerk is een pré;
  • Je bent wonend in Amsterdam;
  • Saleservaring is een pré;
  • Je spreek vloeiend Nederlands en Engels;
  • Je bent fulltime beschikbaar (40 uur per week).
Persoon
  • Je bent ondernemend en vindt het leuk om dingen snel op te pakken;
  • Je kunt goed samenwerken in teamverband, maar tegelijkertijd zelfstandig aan de slag;
  • Je bent creatief en oplossingsgericht;
  • Je bent sociaal en communicatief sterk.

 

WAT KRIJG JIJ?

  • Een jong team met een gezellige werksfeer;
  • Een competitief startsalaris van €2975,- bruto per maand;
  • Reiskostenvergoeding en treinabonnement;
  • Telefoon met abonnement en een macbook;
  • Een fysieke werkplek in het centrum van Amsterdam;
  • Gratis lunch en vrijdagmiddagborrels;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via WhatsApp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking;
  • Interview;
  • Feedback;
  • Start!

Er is beperkte beschikbaarheid voor deze positie. Als je interesse hebt in deze vacature, solliciteer dan direct.

 

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Adyen, dé Nederlandse voorloper in de FinTech industrie, zijn we op zoek naar ambitieuze werkstudenten die kunnen ondersteunen in verschillende teams. We zoeken studenten die zich naast hun studie graag verder willen ontwikkelen op professioneel gebied. Ben jij klaar voor de volgende stap bij 's werelds toonaangevende betalingsplatform? Dan is een werkstudent positie bij Adyen wat voor jou!


OVER ADYEN

Adyen is een internationaal betalingsplatform waarmee bedrijven transacties via e-commerce, mobiel en verkooppunten kunnen accepteren. Met kantoren over de hele wereld bedient Adyen klanten (merchants) als Facebook, Uber, Spotify, Netflix en L’oreal. Aan de basis van Adyen staan: snelheid, eerlijkheid en altijd een element van plezier in het werk. Je krijgt de kans om je eigen pad te creëren binnen Adyen zonder hiërarchie en grenzen. Adyen heeft een wereldwijd team, stimuleert duurzame groei en stopt niet voor het werk gedaan is.


WAT GA JE DOEN?

In het Customer Risk Review team maak je een belangrijk onderdeel uit van het operationele merchant risk management binnen Adyen. De financiële markt blijft in beweging en daarom is het belangrijk dat de informatie van de merchants in Adyen’s portfolio up-to-date blijft. Jij bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van periodieke checks en het bieden van support aan de merchants tijdens dit proces. Je taken zullen voornamelijk bestaan uit:

  • Het opvragen van allerlei KYC gerelateerde informatie/documenten bij de merchant via de mail, telefoon of via de accountmanager;
  • Het analyseren van deze informatie/documenten ter controle;
  • Het bieden van support aan merchants met betrekking tot verschillende compliance gerelateerde vragen via chat, mail en telefoon.

Samen met de andere teams dragen jullie bij aan de uitvoering van enhanced due diligence, anti-fraude en anti-witwaspraktijken.


WIE BEN JIJ?

Praktisch

  • Je bent een bachelor, pre-master of masterstudent;
  • Je bent minstens 6 maanden beschikbaar voor werk, voorkeur voor een jaar of langer
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Engels (extra talen zijn een pre);
  • Je maximale reistijd is 1,5 uur enkele reis;
  • Je bent minimaal 16 uur/week beschikbaar, bij voorkeur 24 uur of meer;
  • Maandag - vrijdag tussen 09:00 - 17:00 uur.

Persoon

  • Je hebt een sterk analytisch vermogen;
  • Je bent in staat om je snel aan te passen aan nieuwe processen en procedures;
  • Je kunt werken in een snel veranderende omgeving met een hoog werktempo;
  • Je hebt het vermogen om contact te onderhouden met klanten uit verschillende branches en landen;


WAT KRIJG JE VAN JOPP?

  • Een kans om als student bij een 'unicorn' te werken;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Adyen;
  • Interessante trainingen en gezellige borrels verzorgd door Adyen;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een competitief salaris;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Reiskosten gedekt na 10 km;
  • Gratis lunch op kantoor en een dinervergoeding;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interview(s) @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview(s) @ Adyen;
  • Start!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Adyen, dé Nederlandse voorloper in de FinTech industrie, zijn we op zoek naar ambitieuze werkstudenten die kunnen ondersteunen in verschillende teams. We zoeken studenten die zich naast hun studie graag verder willen ontwikkelen op professioneel gebied. Ben jij klaar voor de volgende stap bij 's werelds toonaangevende betalingsplatform? Dan is een werkstudent positie bij Adyen wat voor jou!


OVER ADYEN

Adyen is een internationaal betalingsplatform waarmee bedrijven transacties via e-commerce, mobiel en verkooppunten kunnen accepteren. Met kantoren over de hele wereld bedient Adyen klanten als Facebook, Uber, Spotify, Netflix en L’oreal. Aan de basis van Adyen staan: snelheid, eerlijkheid en altijd een element van plezier in het werk. Je krijgt de kans om je eigen pad te creëren binnen Adyen zonder hiërarchie en grenzen. Adyen heeft een wereldwijd team, stimuleert duurzame groei en stopt niet voor het werk gedaan is.


WAT GA JE DOEN?

In het Supply Chain Services team bied je all-round support aan merchants, externe partners en interne stakeholders met betrekking tot de POS terminals (Point of Sale). Je dient als betaalspecialist en zorgt ervoor dat alles met betrekking tot de POS terminals op rolletjes loopt. Je leert onder andere meer over de levenscyclus van betalingen en de functionaliteit van verschillende betaalmethodes.

Je dagelijkse taken zullen bestaan uit:

  • Het beantwoorden van verschillende finance/POS gerelateerde vragen via de telefoon en mail;
  • Het bestellen en toewijzen van de juiste POS terminals aan de juiste merchants;
  • Het helpen van de Sales & Accountmanager afdeling met hun Supply Chain vragen door contact te houden met Adyen's magazijn betreffende inkomende/uitgaande orders.

 

WIE BEN JIJ?

Praktisch

  • Je bent een bachelor, pre-master of masterstudent;
  • Je bent minstens 6 maanden beschikbaar voor werk, voorkeur voor een jaar of langer;
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Engels (extra talen zijn een pre);
  • Je maximale reistijd is 1,5 uur enkele reis;
  • Je bent minimaal 16 uur/week beschikbaar;
    • Maandag - Vrijdag tussen 09:00 - 17:00 uur.

Persoon

  • Je bent tech-savvy en wilt graag meer leren over de technische implementatie achter betaalmogelijkheden;
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden;
  • Je bent proactief en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je bent in staat om je snel aan te passen aan nieuwe processen en procedures, terwijl je te maken krijgt met veel uiteenlopende technische verzoeken en uitdagingen;

 

WAT KRIJG JIJ

  • Een kans om als student bij een 'unicorn' te werken;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Adyen;
  • Interessante trainingen en gezellige borrels verzorgd door Adyen;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een competitief salaris;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Reiskosten gedekt na 10 km;
  • Gratis lunch op kantoor en een dinervergoeding;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interview(s) @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview(s) @ Adyen;
  • Start!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Adyen zijn we op zoek naar werkstudenten die op zoek zijn naar een dynamische werkomgeving en graag ervaring willen opdoen bij een snelgroeiend bedrijf in de FinTech industrie. Wij zoeken studenten die kunnen ondersteunen in het Account Setup Operations team en bij verschillende andere projecten die cruciaal zijn voor bedrijfsprocessen en verdere bedrijfsgroei.


OVER ADYEN

Adyen is een internationaal betalingsplatform waarmee bedrijven transacties via e-commerce, mobiel en verkooppunten kunnen accepteren. Met kantoren over de hele wereld bedient Adyen klanten als Facebook, Uber, Spotify, Netflix en L'Oreal. Aan de basis van Adyen staan: snelheid, eerlijkheid en altijd een element van plezier in het werk. Je krijgt de kans om je eigen pad te creëren binnen Adyen zonder hiërarchie en grenzen. Adyen heeft een wereldwijd team, stimuleert duurzame groei en stopt niet voor het werk gedaan is. 


WAT GA JE DOEN?

In het Account Set Up Operations team wordt je betaalspecialist van het Adyen platform. Je leert over de verschillende betaalmogelijkheden in het platform en hun functies. Je ondersteunt de accountmanager bij het optimaliseren van het account van de merchant en draagt op deze manier bij aan hun verdere bedrijfsgroei. Je taken zullen o.a. bestaan uit:

  • Je stelt verschillende betaalmethodes voor e-commerce en point of sale in. Dit kan variëren van kaartbetalingen tot mobiele betaalmogelijkheden;
  • Je helpt bij het oplossen van problemen met automatische instellingen en andere functies die op verzoek van de merchant zijn ingesteld;
  • Je behandelt vragen en informeert merchants over de functionaliteiten van alle betaalmogelijkheden.

Als interne specialist op het gebied van betaalmethodes denk je mee over mogelijke verbeteringen in het platform en werk je samen met verschillende teams en afdelingen binnen Adyen, zoals Technical Support, Account Management, Underwriting en Sales.

 

WIE BEN JIJ?

Praktisch

  • Je bent een bachelor, pre-master of masterstudent;
  • Je bent minstens 6 maanden beschikbaar voor werk, voorkeur voor een jaar of langer;
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Engels (extra talen zijn een pre);
  • Je maximale reistijd is 1,5 uur enkele reis;
  • Je bent minimaal 16 uur/week beschikbaar (maandag t/m vrijdag).

Persoon

  • Je bent tech-savvy en wilt graag meer leren over de technische implementatie achter betaalmogelijkheden;
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en staat te popelen om de status quo uit te dagen;
  • Je bent in staat om je snel aan te passen aan nieuwe processen en procedures;
  • Je bent proactief en neemt ownership over je werk.

 

WAT KRIJG JE VAN JOPP?

  • Een kans om als student bij een 'unicorn' te werken;
  • Doorgroeimogelijkheden binnen Adyen;
  • Interessante trainingen en gezellige borrels verzorgd door Adyen;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een competitief salaris;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Reiskosten gedekt na 10 km;
  • Gratis lunch op kantoor en een dinervergoeding;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interview(s) @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview(s) @ Adyen;
  • Start!

VACATURE OMSCHRIJVING:

 

Voor onze partner Adyen, een grote internationale financiële instelling, zijn we op zoek naar studenten die ervaring willen opdoen in een dynamisch, wendbaar bedrijf, dat opereert in een zwaar gereguleerde sector. We zijn op zoek naar bachelorstudenten die conventies kunnen uitdagen en de innovatie kunnen waarborgen die hen tot 's werelds toonaangevende betalingsplatform maakt.


OVER ADYEN

Adyen is een internationaal betalingsplatform waarmee bedrijven betalingen via e-commerce, mobiel en verkooppunten kunnen accepteren. Adyen heeft meer dan 3.500 klanten en is genoteerd aan de effectenbeurs Euronext. Snelheid staat aan de basis van Adyen: denk snel, werk snel, launch snel. Bij Adyen geven de eisen van klanten vorm aan het ontwikkelingstraject en stoppen ze niet voordat het werk is gedaan. Creëer je eigen pad, met een wereldwijd team dat duurzame groei stimuleert zonder hiërarchie, ego's of grenzen. "Niet mogelijk" staat niet in het vocabulaire - "vrijheid" wel. Dit is Adyen: eerlijk, direct en altijd een element van plezier in het werk.


WAT GA JE DOEN?

In het AML team ga je je bezighouden met een van de meest uitdagende kwesties voor de FinTech sector, namelijk compliance met betrekking tot het witwassen van geld (AML). Het is aan jou de taak om mogelijke risico’s op het gebied van witwassen, terrorismefinanciering of andere fraudepraktijken binnen het portfolio van Adyen te identificeren. Met je analytische skills onderzoek je of de transacties een risico vormen voor de merchant en/of Adyen en schakel je direct om mogelijke risico’s in het vervolg te voorkomen. Dit zijn je taken binnen het team:

  • Je monitort hoge risico transacties binnen het Adyen platform;
  • Je identificeert merchants door middel van klantanalyses om te besluiten of de merchant daadwerkelijk een risico vormt;
  • Je schakelt met de accountmanager en de merchant om de risico’s te beperken.

Verder wordt verwacht dat je actief op zoek gaat naar manieren om processen te verbeteren en betere inzichten te vinden in het portfolio.


WIE BEN JIJ?

Praktisch

  • Je bent een bachelor, pre-master of masterstudent;
  • Je bent minstens 6 maanden beschikbaar voor werk, voorkeur voor een jaar of langer;
  • Je kunt vloeiend Engels spreken en schrijven;
  • Je maximale reistijd is 1,5 uur enkele reis;
  • Je bent parttime beschikbaar voor minimaal 24 uur per week, bij voorkeur meer;
    • Let op! Avond- en weekendiensten pas mogelijk na inwerktraject en positieve evaluatie.

Er zijn twee shifts per dag:

  • 09:00 tot 17:00 (100% loon);
  • 18:00 tot 23:00 (150% loon).

Persoon

  • Je hebt het vermogen om samen te werken en tegelijkertijd de status quo en andermans standpunten uit te dagen;
  • Je hebt een sterk analytisch vermogen en bent nieuwsgierig om dingen te begrijpen;
  • Je kunt werken in een omgeving met een hoog werktempo;
  • Je hebt een natuurlijk gevoel van urgentie;
  • Je hebt uitstekende schriftelijke en verbale communicatievaardigheden.


WAT KRIJG JE VAN JOPP?

  • Een kans om als student bij een 'unicorn' te werken;
  • Kansen om te groeien binnen Adyen;
  • Verschillende trainingen;
  • Flexibele planning op basis van je beschikbaarheid;
  • Een competitief salaris;
    • 150% toeslag na 18:00 uur en in het weekend;
    • Bonus per uur van Jopp;
  • Reiskosten gedekt na 10 km;
  • Gratis lunch op kantoor en een dinervergoeding;


VRAGEN?

Als je vragen hebt over dit project, stuur ons dan een bericht via Whatsapp  Whatsapp link  of bel naar 020-2101322.


PROCES

  • Solliciteer met je cv;
  • Telefonische kennismaking en motivatiebrief;
  • Interview @ Jopp;
  • Feedback;
  • Interview @ Adyen;
  • Start!
Whatsapp
We maken gebruik van functionele en analytische cookies. Meer hierover in onze privacy statement.